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Aktuelles

Initiative Flexibilität: Jetzt handeln!

01.01.2018

Equal Pay greift seit 1. Januar

Das Thema „Equal Pay“ greift seit 1. Januar, da die Fristberechnung für alle überlassenen Fachkräfte seit dem 1. April 2017 läuft - sprechen wir jetzt über Lösungen!

Die letzten Monate beweisen: Viele unserer Kunden benötigen unsere Verstärkung länger als neun Monate. Die meisten bevorzugen den einfachen „KÖNIGs-Wechsel“, um sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren zu können. Auch wir sehen im flexiblen Austausch die effizienteste Handlungsoption. Dabei wählen wir selbstverständlich Fachkräfte aus, die Ihre Anforderungen am besten erfüllen - die Aufgabe und Zuverlässigkeit der Ausführung steht schließlich im Vordergrund!

Das Gute daran: Sie müssen sich um so gut wie nichts kümmern, wir regeln alles reibungslos - einzig über Ihren Bedarf sollten wir frühzeitig sprechen.

Seit über 50 Jahren sind wir in der anspruchsvollen Personaldienstleistung erfolgreich und haben bereits so einige Reformen gemeistert. Wir kennen die Regeln und bieten Ihnen rechtssichere Lösungen, Sicherheit und Orientierung - versprochen!

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Zeit für Lösungen!

Lesen Sie mehr über unsere Empfehlungen und Ihre Handlungsmöglichkeiten im neuen KÖNIG-Kundenmagazin! (PDF >>)

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